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一名網友分享,近期剛踏入職場,第一份工作就被前輩每天怒罵,時不時就冒出刺耳的話,讓她相當困擾。示意圖/Ingimage
一名網友分享,近期剛踏入職場,第一份工作就被前輩每天怒罵,時不時就冒出刺耳的話,讓她相當困擾。示意圖/Ingimage

你還記得剛成為社會新鮮人的時候嗎?一名網友分享,近期剛踏入職場,第一份工作就被前輩每天怒罵,時不時就冒出刺耳的話,讓她相當困擾。貼文一出後,引起廣大網友熱議。

這名網友在Dcard以「新鮮人被前輩貶低到懷疑人生」為題,指出近期剛踏入職場還不到3個月,公司環境、老闆都很不錯,唯獨直屬前輩對她總是很不客氣,常常冒出一些刺耳的話,像是「妳今天有帶腦袋來上班嗎?」、「妳是有事嗎?」、「這是邏輯問題,代表妳觀念有問題」,讓她覺得每天上班都很痛苦。

這名網友進一步說明,直屬前輩是頂大畢業,在這行做了10幾年,非常資深又聰明,但自己剛出社會、經驗也不足,在前輩眼裡就是「沒帶腦來上班」,坦言越來越不喜歡直屬前輩,但又不想輕易離職,好奇該怎麼調適比較好?

貼文一出後,不少網友都表示「換個角度看,那位前輩很不適合做一位leader,除了年紀、年資、頂大可以拿出來說之外,就只剩下一張嘴」、「現在越來越多這種把情緒發在別人身上,踩低別人提升自己優越感」、「善待新人有很難嗎?這位前輩是有什麼問題?」、「直接職場霸凌檢舉起來,讓前輩變其他公司的後輩」、「告他職場霸凌,都是出來工作不必慣著他」。

此外,也有部分網友分享給出實用建議,指出「找主管或人事反映,有些人你不硬起來真的都當別人好欺負」、「先錄音錄起來,如果要走法律程序,比較好保護自己」、「覺得無法長期處在這種環境,非常壓迫,所以我選擇趕快烙跑」、「先把注意力放在熟悉工作內容上,等熟悉的差不多,不需要他的時候,就用他曾講過的話酸回去」。

頂大 離職 職場霸凌 新鮮人 新人 主管

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